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提升西方资金对中国资本市场兴趣：伦敦成为首个与国内资本市场实现互联互通的全球核心资本市场，便利了欧洲机构投资中国资本市场。这也有助于提升西方资金对A股的兴趣，促进更多外资提升A股配置比例，为A股带来增量外资。A股投资者结构进一步改善。加速A股估值国际化：沪伦通将成为联通国内资本市场与英国资本市场的桥梁，有望加速A股估值的进一步国际化。预计未来A股金融、消费龙头公司的估值水平将与国际接轨。国内股票的估值定价将需要考虑海外估值锚的影响。
其实这恰是中国治理的焦点之一。国家既要最大限度地帮助就业和福利上不太顺利甚至面临困难的群众，又要如实告诉大家，共和国所处的发展阶段不可能达到发达国家的福利水平，我们对共和国成就的宣传需要与讲清这种尚存的客观差距结合起来，让更多的人了解个人人生所处的真实方位，既不悲观，积极进取，也不抱不切实际的期望。
2、人力资源体系要率先自我革命，从而去团结所有人，形成公司的价值体系，带动整个公司革命。第一，人力资源内部首先要加强基础模板考核。我们一定掌握好工具再去管理，例如学会用螺丝刀才去做电工；学会扳手才去做管道工；学会用锤子才能去做铆工……。人力资源干部、干部部的干部不会用模板，那就是只会喊口号。其实我们人力资源有很多好模板，所有HR都要学习，把模板用活。以前把模板用僵化了，是我们掌握和应用的问题，不等于模板是错误的。如果不掌握模板就去考评，纯粹是糊涂官论糊涂事。带模板去帮助AT团队去加强组织的激活、绩效的考核、领袖的选拔、英雄的评选。HR是做基本测评，领导的面谈、面试可以在此基础上进行综合测评。360度考核应该是找英雄，而不是总去找缺点。
信雅达：减持财通证券1600万股 收益超9400万元信雅达（600571）12月20日晚间公告，截至目前，公司通过集中交易系统累计减持财通证券（601108）1600万股，占财通证券总股本的0.45%。经测算，上述减持公司可获得投资收益约9449.6万元。公司尚持有财通证券2556.29万股，占其总股本的0.71%。
在事后检查现场时，警方在办公楼每一层都发现了遇害者，还有一人死在办公楼外的车上。“办公楼就像是战场。”塞韦拉描述说。工程部行政助理梅甘·班通对媒体说，她先是听到了声响，紧接着同事就要求所有人趴在地上。这名同事随后将班通拉入自己的办公室，用桌子顶住门并报了警。
不难看出，美国对于中国获得半导体方面的技术尤为敏感。让人哭笑不得的是，如果中国从美国企业中获得上述领域技术，CFIUS无疑会认为这有可能威胁美国国家安全；通过和欧洲或他国企业合作获得相关技术，美国同样会认为这是对其国家安全的威胁。责任编辑：张义凌
